Belgias, Kanadas, Soomes, Prantsusmaal, Saksamaal, Indias, Hollandis, Rootsis ja Ühendkuningriikides valiti parimaks tööandjaks CGI. Tunnustuse andis globaalne Top Employers Institute, tehes valiku töötajate põhjaliku küsitlemise ja analüüsi alusel.
„CGI on Kanada kapitalil põhinev ettevõte, mis tähendab seda, et kõikides riikides, kus on CGI esindatud, lähtutakse Kanada töökultuurist,“ sõnas CGI Eesti värbamisspetsialist Mare Palvari. Top Employers Institute hinnatavate kriteeriumite seas oli näiteks personali planeerimine, uute töötajate vastuvõtmine, õppimine ja arenemisvõimalused, ettevõttesisesed karjäärivõimalused, tulemusjuhtimine ning ettevõttes pakutavad hüved. Palvari sõnul käib CGI Eestis töö täpselt samadel põhimõtetel nagu teistes CGI-des üle maailma.
„IT-ettevõtete seas on tänapäeval konkurents väga tihe,“ märkis Palvari ning lisas, et tööandja peab olema paindlik ning kohandama ennast vastavalt sellele, missugune on tema ettevõttesse tööle pürgiv sihtgrupp ja kuna IT- sektoris on tegemist nõutud erialaspetsialistidega, siis tuleb tööandjal kohandada ennast ka vastavalt indiviidile. Siiani on CGI Eesti ikka leidnud mõlemale poolele sobivaid lahendusi, sest ka Eesti töötajad peavad CGI-d heaks tööandjaks. Seda näitab iga-aastaselt mõõdetav töötajate rahuloluindeks, mis sel korral oli see 8,51 kümnest.
„Meie töötajaskonna võib enamikus klassifitseerida Y- ja Z-põlvkonda, keda motiveerivad ka muud väärtused lisaks igakuisele töötasule. Eelkõige hinnatakse võimalust osaleda tõeliselt olulistes ja globaalsetes projektides, kuid samuti paindlikku töögraafikut ja nii-öelda kodukontori võimalust, mille vastu ei ole tööandjal üldjuhul midagi – peamine on, et töö oleks tulemuslik. Noorte jaoks on tähtis samuti see, et tööandja hindaks tervislikke eluviise – hüvitaks näiteks spordiklubi kulud ja massaaži,“ rääkis Palvari.
CGI Eesti kuulub 1976. aastal loodud CGI Gruppi, mis on maailmas suuruselt viies sõltumatu infotehnoloogiateenuste ja äriprotsessiga seotud teenuste ettevõte. Kontsernis on ligi 68 000 töötajat, Eestis töötab 220 inimest Tallinna ja Tartu kontoris. Ettevõte pakub professionaalset äri- ja IT-nõustamist, süsteemide integreerimist, rakenduste arendamist ja hooldamist, taristu haldamist ning veel 150 IP-põhist teenust ja lahendust.
Seotud lood
Digilahendused ja e-teenuste keskkonnad võivad kasutajates tekitada pahameelt ja asjatut ajakulu kui selle disaini ja mugavuse peale ei ole mõeldud juba teenuse väljatöötamisel, kirjutab AS CGI Eesti ärijuht Martti Kebbinau.
Euroopa Komisjoni maksunduse ja tollinduse peadirektoraat (DG TAXUD) valis järgmiseks viieks aastaks oma IT-süsteemide ja -protsesside kvaliteedistandardi välja töötajaks ning järelevalve teostajaks globaalse tarkvarafirma CGI. Projekti hinnanguline maksumus on 64,9 miljonit eurot.
IT- ja konsultatsioonifirma CGI rahvusvaheline uuring näitab, et valdav osa maailma tippjuhte peab kõige kindlamaks ja kuluefektiivsemaks muudatuste tegemise viisiks ettevõttes spetsiaalse tarkvaraplatvormi kasutamist, mis võimaldab korraga hallata kõiki organisatsiooni tarkvaralahendusi.
Digipööret ehk kaasaegsete IT-lahenduste igakülgset kasutamist äri edendamisel peab CGI üleilmse uuingu andmetel oluliseks 85% ettevõtete IT- ja tegevjuhtidest. Enam kui kolmekordistunud on ettevõtete arv, kel on välja töötatud ka vastav digipöörde elluviimise strateegia – 2016. aastal oli strateegia ja tegevusplaan loodud 12%, tänavu aga 40% küsitletud ettevõtetest. Küberturvalisust pidas oluliseks 74% ning andmekaitse ja muude õiguslike regulatsioonidega vastavuses olemist 62% vastanuist.
Arvutipargi renditeenus on mugav, säästlik ja (tuleviku)kindel. Green IT tegevjuht Asko Pukk usub, et ettevõtete äriline fookus peab alati olema enda põhitegevusel, sektoril, mida teatakse peensusteni, et olla konkurentidest paremad – just selleks vajaliku aja ja raha renditeenus vabastab.